Konsep Sistem Pendukung Keputusan (SPK)
Pengertian Sistem Pendukung Keputusan (Decission Support System) adalah sistem informasi berbasis komputer yang menyediakan dukungan informasi yang interaktif bagi manajer dan praktisi bisnis selama proses pengambilan keputusan. Sistem Pendukung Keputusan (SPK) dibangun tentunya mempunyai tujuan yang ingin dicapai oleh seorang pembuat keputusanyaitu sebagai “second opinion” atau “information sources” sebagai bahan…
Selengkapnya »
Strategi Menyiasati Disrupsi Digital
Pengertian disrupsi (disruption) secara umum adalah perubahan yang menggantikan cara lama dengan cara baru. Jika disrupsi dilakukan dengan inovasi dan dinamis, maka hal itu dapat dianggap sebagai sesuatu yang positif. Dunia saat ini telah masuk ke era baru yaitu disrupsi yang disebabkan pengaruh besar teknologi. Disrupsi akibat teknologi yang semakin…
Selengkapnya »
Efektivitas Perilaku Organisasi
Setiap organisasi berusaha untuk bertahan hidup dengan berproses sedemikian rupa sehingga organisasi lain dapat berinteraksi dengan organisasi tersebut. Atas dasar itu, organisasi harus menentukan sasaran dan tujuannya. Setiap organisasi memiliki harapan (expectation), yang biasanya dituangkan dalam tujuan organisasi, misi, dan visi organisasi. Lantas bagaimana dengan efektivitas perilaku organisasi? Hal ini…
Selengkapnya »
CSR Untuk Program Kemiskinan dan Sosial
Program CSR (Corporate Social Responsibility) secara tidak langsung dinilai dapat membantu bahkan memperkuat program-program pemerintah yang memiliki keterbatasan. Ada potensi besar untuk anggaran CSR dari perusahaan swasta dan negara yang dapat dimanfaatkan untuk memperkuat upaya pemerintah mengentaskan kemiskinan dan pembangunan sosial. Corporate Social Responsibility (CSR) atau tanggung jawab sosial perusahaan…
Selengkapnya »
Merek dan Nasionalisme Produk Indonesia
Rasa nasionalisme harus dibangun oleh setiap manusia yang mengatasnamakan dirinya sebagai warga negara Indonesia. Misalkan, industri nasional yang namanya sudah mendunia memiliki tanggungjawab untuk membawa dan mengenalkan nama Indonesia ke dunia internasional lewat produk-produk yang dihasilkan. Yang tak kalah penting adalah bangsa ini juga harus memiliki kebanggaan akan produk lokal…
Selengkapnya »
Penandaan Label Produk Pangan
Penandaan pada label ini selalu digunakan dalam penilaian untuk setiap produk pangan yang akan diedarkan di Indonesia. Bagian utama label adalah bagian dari label yang memuat keterangan paling penting untuk diketahui konsumen. Pada label pangan yang dikemas untuk diperdagangkan harus dicantumkan keterangan mengenai : 1. Nama Produk dan Nama Dagang. …
Selengkapnya »
Pengertian Kemasan, Mengemas dan Pengemasan
Kemasan telah dikenal sejak di zaman purbakala. Orang-orang primitif menggunakan kulit binatang dan daun maupun akar tumbuhan untuk wadah buah-buahan yang dipungut dari hutan. Seiring dengan perkembangan peradaban manusia, maka bahan kemasan telah terbuat dari kulit, kain, kayu, batu, keramik, dan kaca, tetapi masih bersifat sederhana terkesan apa adanya. Budaya…
Selengkapnya »
Pengertian Audit Sampling
Audit Sampling adalah penerapan prosedur audit terhadap kurang dari 100% (seratus persen) unsur dalam suatu saldo akun atau kelompok transaksi dengan tujuan untuk menilai beberapa karakteristik saldo akun atau kelompok transaksi tertentu (Pernyataan Standar Audit (PSA) N0. 26). Sedangkan pengertian sampling adalah salah satu metode yang digunakan menarik kesimpulan terhadap…
Selengkapnya »
5 Pedoman Berperilaku Bersih Dalam Perusahaan
Berperilaku bersih (clean) menjadi salah satu syarat mutlak dalam penerapan Good Corporate Governance (GCG) di perusahaan. GCG merupakan salah satu pilar dari sistem ekonomi pasar, karena berkaitan erat dengan kepercayaan stakeholder terhadap sebuah perusahaan maupun iklim usaha di suatu negara. Berperilaku Bersih (clean) adalah tata nilai yang mensyaratkan seluruh insan…
Selengkapnya »
Pengertian dan Fungsi Manajemen Kinerja
Pengertian Manajemen Kinerja adalah suatu proses manajerial mengenai perencanaan, evaluasi dan penilaian kinerja perangkat organisasi untuk mewujudkan tujuan organisasi. Dengan penerapan manajemen kinerja kita dapat mengetahui apakah pekerjaan yang dilakukan selama ini sudah berada pada jalur yang seharusnya. Atau dengan kata lain, manajemen kinerja tidak hanya terkait dengan kinerja karyawan secara individu,…
Selengkapnya »
Balanced Scorecard (BSC) Konsep dan Manfaat
Balanced Scorecard (BSC) atau Kartu skor berimbang adalah alat pengukur kinerja dalam mencatat rencana kerja yang akan dicapai pada masa yang akan datang beserta capaian kinerjanya dengan menerapkan keseimbangan antara faktor finansial dan non-finansial, strategi jangka panjang dengan jangka pendek, serta keseimbangan antara perspektif internal (kepentingan semua pihak dalam organisasi)…
Selengkapnya »
Pusat Kontak Layanan Pelanggan (Contact center)
Keberadaan contact center atau call center atau pusat kontak layanan pelanggan bukan hal baru bagi dunia bisnis modern saat ini. Semua perusahaan besar di Indonesia memiliki pusat kontak layanan, terutama perusahaan perbankan, provider, perusahaan transportasi, produsen makanan dan minuman, dan lain-lain. Membuka call center atau contact center adalah salah satu dari…
Selengkapnya »